內(nèi)蒙古公司南露天煤礦著力整治形式主義——“心里更有底了”
日期:25-06-09
時(shí)值六月,國家電投集團(tuán)內(nèi)蒙古公司南露天煤礦進(jìn)入原煤開采黃金期,生產(chǎn)現(xiàn)場近200臺巨型機(jī)械設(shè)備開足馬力、晝夜不息,單日最高原煤采出量超10萬噸。電氣技術(shù)管理職員邵立文隨之進(jìn)入了一年中的最忙時(shí)刻。生產(chǎn)雖繁忙,他卻不覺疲憊!叭V大力推行精文簡會、清理臺賬報(bào)表等減負(fù)措施后,我們有了更多時(shí)間回到生產(chǎn)現(xiàn)場掌握設(shè)備及有關(guān)配件的狀態(tài)和一線實(shí)際需求,干起工作心里更有底了。”他表示。
這是內(nèi)蒙古公司黨委將深入學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育與整治形式主義為基層減負(fù)工作有機(jī)結(jié)合的一個(gè)縮影。學(xué)習(xí)教育開展以來,在內(nèi)蒙古公司黨委的研究推動下,內(nèi)蒙古公司南露天煤礦黨委深入查擺存在的問題,將精文減會納入集中整治。一方面,該公司嚴(yán)格精簡文件數(shù)量,“按需優(yōu)化”清理無效臺賬報(bào)表,堅(jiān)決杜絕“紅頭”改“便簽”等改頭換面發(fā)文問題。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至5月底,該公司各類發(fā)文及職能部門“聯(lián)系單”數(shù)量已較去年同期壓降15.71%。另一方面,該公司大幅壓降會議數(shù)量、控制會議時(shí)長,月度例會、安全生產(chǎn)機(jī)電例會、月度生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)分析會統(tǒng)籌召開,其他各類會議按照“確有需要”原則加強(qiáng)統(tǒng)籌,進(jìn)一步嚴(yán)控會議頻次、參會范圍及會議規(guī)模,著力提高會議效率和質(zhì)量。在此基礎(chǔ)上,嚴(yán)格會議材料審核,壓縮會議發(fā)言、主持小結(jié)等時(shí)長。當(dāng)前,各類會議已同比壓降18%,需基層部門填報(bào)的非流程性臺賬報(bào)表減少50%以上。
從“文山會!敝薪夥懦鰜,才得以更好擁抱“烏金煤!。剝離運(yùn)行部主任張紅旺說:“以前,我們經(jīng)常要開各種會議,現(xiàn)在跑現(xiàn)場的時(shí)間就更多了。今年我們依托‘黨員創(chuàng)新工作室’立項(xiàng)了19項(xiàng)技改和創(chuàng)新項(xiàng)目,準(zhǔn)備和部門的業(yè)務(wù)骨干們一起干出更多業(yè)績!边@場關(guān)于作風(fēng)的變革,讓更多像張紅旺一樣的管理者和技術(shù)骨干從會議室“走出來”,在設(shè)備旁“扎下去”。這股下沉一線、聚力攻堅(jiān)的務(wù)實(shí)之風(fēng),正轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力。今年以來,該礦生產(chǎn)效率穩(wěn)步提升,安全生產(chǎn)基礎(chǔ)持續(xù)夯實(shí),技改創(chuàng)新項(xiàng)目多點(diǎn)開花,月度原煤產(chǎn)量同期最大漲幅達(dá)20.79%,為保障能源供應(yīng)注入了強(qiáng)勁動能。
糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。據(jù)介紹,當(dāng)前,該公司在精文簡會的同時(shí),還進(jìn)一步統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核,著力整合考核事項(xiàng)、壓減考核指標(biāo),將考核方式刪繁就簡、整合優(yōu)化,真正把一線員工從繁雜內(nèi)業(yè)中解放出來!耙詫W(xué)習(xí)教育為契機(jī)推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變,就是要讓基層減負(fù)和精文簡會的一項(xiàng)項(xiàng)‘減法’和‘簡法’,轉(zhuǎn)化為提質(zhì)增效的‘加法’和‘佳法’,不斷轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的全新動能。”內(nèi)蒙古公司南露天煤礦礦長、黨委副書記于海里表示。
。ㄗ髡撸簝(nèi)蒙古公司南露天煤礦黨建部 曾凡起)